TESTEMUNHOS

"A minha chegada à AOC coincidiu com um “Fazemos Acontecer”, onde são apresentadas obras recentemente concluídas e onde são partilhados os desafios, dificuldades e sucessos que as mesmas proporcionaram.

Percebi imediatamente que a cultura da AOC assenta na partilha de conhecimentos, na exigência na execução e num forte trabalho em equipa. Já com mais de um ano de casa o que me surpreendeu, e continua a surpreender, é a prontidão que todos os colegas apresentam em ajudar na resolução de problemas, em ultrapassar obstáculos e pensar em soluções criativas, sempre com a finalidade de melhor servir.

Este é o ADN do Grupo AOC. A busca constante de conhecimento enraizado na experiência partilhada de todos os profissionais que fazem parte desta casa, a forte aposta na formação dos seus colaboradores e a construção de excelência!

É um gosto trabalhar com uma equipa em que todos partilham os valores da AOC e que juntos Fazemos Acontecer!"

Michael Marques, Arquiteto | Modelador

"O meu percurso na AOC começou dois meses após ter concluído o mestrado, com a função de auxiliar o Diretor de Obra in situ em uma obra espetacular na região de Lisboa. Logo percebi que a relação pessoal, comunicação e envolvimento num projeto é tão importante quanto todo o conhecimento teórico adquirido durante a nossa formação. Com o passar do tempo, as responsabilidades vão se tornando maiores, o crescimento profissional vai despontando e o salário vem acompanhando este crescimento.

Um mês após minha entrada na empresa, num evento solene de inauguração da nova Sede da empresa, ouço o Sr. Aníbal a referir as seguintes palavras: "Se for fácil, não é para nós". No momento fiquei a pensar nesta frase e no impacto que ela tem, afinal, sempre procuramos maneiras de tornar as nossas vidas o mais fácil possível... Mas em pouco tempo na empresa, deu para perceber o porquê. A união entre as partes da empresa faz o difícil se tornar fácil.

Na AOC percebo o poder de um trabalho em equipa, da orientação e envolvimento de todos os setores para um bem comum. Todos os colegas estão sempre a dividir as suas experiências, incentivando e impulsionando as melhores tomadas de decisões, fazendo com que cada um se torne uma "engrenagem" do sistema.

Não há um dia em que não aprenda algo novo, não há um dia em que o difícil não se torne fácil."

Francis Brun, Gestor de Projeto

"A engenharia obriga a formação contínua, algo que é basilar na AOC, que promove formação contínua dos colaboradores e também a constante partilha de conhecimentos entre colegas e departamentos.

A minha função foi iniciada na orçamentação, tendo-me sido dada oportunidade de realizar direção de obra, que considero uma mais valia no dia-a-dia de elaboração de propostas. São oportunidades que valorizo, uma vez que são estímulos ao nosso desenvolvimento profissional e também pessoal.

Cada processo é único, representando sempre novos desafios logo a partir da orçamentação, e o facto de sermos uma equipa forte e unida permite-nos tomar as decisões mais acertadas, de forma a melhor servir os nossos clientes.

Tenho liberdade para visitar obras sempre que considerar necessário, o que contribui para a minha realização e me faz sentir valorizada.

Na AOC sou Patrícia, engenheira, mulher, mãe, FELIZ! Só posso agradecer.

E sim, cada vez mais, as mulheres também podem exercer funções de engenharia"

Patrícia Órfão, Engenheira Civil